Công đoàn Công Thương Việt Nam đổi mới mạnh mẽ, chăm lo thiết thực cho đoàn viên, người lao động

Cụ thể, Công đoàn Công Thương Việt Nam tổ chức Hội nghị sơ kết, tổng kết nhiều mặt công tác quan trọng, gồm: sơ kết 5 năm thực hiện Nghị quyết số 02-NQ/TW của Bộ Chính trị về đổi mới tổ chức và hoạt động Công đoàn Việt Nam trong tình hình mới; sơ kết 5 năm thực hiện Kết luận số 01-KL/TW về tiếp tục thực hiện Chỉ thị số 05-CT/TW; sơ kết công tác 6 tháng đầu năm, triển khai nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2026; tổng kết Tháng Công nhân, Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động năm 2026 và biểu dương các tập thể, cá nhân tiêu biểu.

Chủ tịch Công đoàn Công Thương Việt Nam Lê An Hải phát biểu khai mạc hội nghị

Phát biểu khai mạc, Chủ tịch Công đoàn Công Thương Việt Nam Lê An Hải nhấn mạnh, hội nghị là dịp đánh giá toàn diện kết quả thực hiện các nhiệm vụ trọng tâm, làm rõ những tồn tại, hạn chế và đề ra giải pháp nâng cao chất lượng hoạt động công đoàn trong giai đoạn mới.

Theo đồng chí Lê An Hải, trọng tâm của hội nghị là đánh giá kết quả thực hiện Nghị quyết số 02-NQ/TW và Kết luận số 01-KL/TW; hiệu quả các hoạt động chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động trong Tháng Công nhân và Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động năm 2026; đồng thời xác định các nhiệm vụ, giải pháp trọng tâm nhằm tiếp tục đổi mới hoạt động công đoàn, hướng mạnh về cơ sở, lấy đoàn viên và người lao động làm trung tâm.

Chủ tịch Công đoàn Công Thương Việt Nam đề nghị các đại biểu phát huy tinh thần trách nhiệm, tập trung thảo luận, đóng góp các giải pháp thiết thực để nâng cao hiệu quả hoạt động công đoàn, đáp ứng yêu cầu phát triển trong giai đoạn mới.

Nhiều kết quả nổi bật trong chăm lo đoàn viên, phát triển tổ chức công đoàn

Báo cáo tại hội nghị, Chủ tịch Công đoàn Công Thương Việt Nam Lê An Hải cho biết, mặc dù hoạt động sản xuất, kinh doanh của nhiều doanh nghiệp còn gặp khó khăn, các cấp công đoàn trong ngành vẫn chủ động đổi mới phương thức hoạt động, hướng mạnh về cơ sở, thực hiện hiệu quả vai trò đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động.

6 tháng đầu năm 2026, Công đoàn Công Thương Việt Nam quản lý gần 138 nghìn đoàn viên, đạt 97,8% tổng số lao động. Các cấp công đoàn kết nạp 874 đoàn viên mới, thành lập 3 công đoàn cơ sở với 240 đoàn viên, giới thiệu 700 đoàn viên ưu tú cho Đảng xem xét bồi dưỡng và có 490 đoàn viên được kết nạp Đảng. Việc làm, thu nhập của phần lớn người lao động cơ bản ổn định, quan hệ lao động tại các doanh nghiệp tiếp tục được duy trì hài hòa, ổn định.

Công tác chăm lo đoàn viên tiếp tục là điểm sáng trong hoạt động công đoàn. Dịp Tết Nguyên đán 2026, Công đoàn Công Thương Việt Nam hỗ trợ đoàn viên, người lao động gần 2 tỷ đồng. Trong Tháng Công nhân năm 2026, 180 đơn vị đồng loạt triển khai chương trình "Cảm ơn người lao động", mang lại lợi ích cho 116.544 đoàn viên, người lao động; hỗ trợ 6.918 lượt đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn với tổng kinh phí gần 55 tỷ đồng, trong đó Công đoàn Công Thương Việt Nam trực tiếp hỗ trợ gần 1,8 tỷ đồng.

Toàn cảnh hội nghị

Bên cạnh đó, các cấp công đoàn đã trao 7 nhà Mái ấm Công đoàn, tổ chức khám, tư vấn sức khỏe miễn phí cho 300 người lao động, khám sức khỏe cho gần 50.000 lượt đoàn viên, tặng 1.000 phiếu mua hàng trị giá 500 triệu đồng và tiếp tục ký kết nhiều chương trình phúc lợi mới, góp phần nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, người lao động.

Các phong trào thi đua yêu nước tiếp tục lan tỏa sâu rộng, thu hút đông đảo đoàn viên tham gia. Hàng nghìn sáng kiến, cải tiến kỹ thuật được áp dụng vào sản xuất, làm lợi hàng chục tỷ đồng cho doanh nghiệp. Công đoàn Công Thương Việt Nam đồng thời phát động phong trào thi đua "Lao động giỏi, năng suất cao, thu nhập tốt" giai đoạn 2026-2031, tạo động lực nâng cao năng suất lao động, chất lượng nguồn nhân lực và hiệu quả sản xuất, kinh doanh.

Theo Chủ tịch Công đoàn Công Thương Việt Nam Lê An Hải, cùng với chăm lo đoàn viên, các cấp công đoàn tiếp tục đẩy mạnh thực hiện Nghị quyết số 02-NQ/TW, đổi mới nội dung và phương thức hoạt động, thúc đẩy chuyển đổi số, nâng cao chất lượng đối thoại, thương lượng tập thể, thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở và tích cực tham gia góp ý các chính sách, pháp luật liên quan trực tiếp đến người lao động.

Tiếp tục đổi mới hoạt động, lấy đoàn viên và người lao động làm trung tâm

Về nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2026, Chủ tịch Công đoàn Công Thương Việt Nam Lê An Hải yêu cầu các cấp công đoàn tập trung hoàn thành các chỉ tiêu phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở; nâng cao chất lượng đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động; đồng thời triển khai hiệu quả các chương trình phúc lợi đoàn viên.

Các cấp công đoàn tiếp tục đẩy mạnh tuyên truyền, đưa Nghị quyết Đại hội XIV của Đảng, Nghị quyết Đại hội V Công đoàn Công Thương Việt Nam và Nghị quyết số 02-NQ/TW vào thực tiễn; đổi mới nội dung, phương thức hoạt động theo hướng thiết thực, hiệu quả, bám sát yêu cầu của cơ sở và doanh nghiệp.

Đại điện Công đoàn cơ sở trực thuộc Công đoàn Công Thương Việt Nam tham gia hội nghị

Bên cạnh đó, Công đoàn Công Thương Việt Nam sẽ tiếp tục phát động sâu rộng phong trào thi đua "Lao động giỏi, năng suất cao, thu nhập tốt" giai đoạn 2026-2031; tăng cường đào tạo, bồi dưỡng cán bộ công đoàn; đẩy mạnh chuyển đổi số, xây dựng văn hóa an toàn lao động và chuẩn bị tốt các hoạt động chăm lo đoàn viên dịp Tết Nguyên đán 2027 cũng như các sự kiện kỷ niệm 20 năm thành lập Công đoàn Công Thương Việt Nam.

Nhấn mạnh yêu cầu đổi mới trong giai đoạn mới, Chủ tịch Công đoàn Công Thương Việt Nam đề nghị các cấp công đoàn tiếp tục phát huy tinh thần chủ động, sáng tạo, hướng mạnh về cơ sở, lấy đoàn viên và người lao động làm trung tâm của mọi hoạt động; đồng hành cùng doanh nghiệp xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ, góp phần thực hiện thắng lợi nhiệm vụ phát triển của ngành Công Thương.

Biểu dương các tập thể, cá nhân tiêu biểu; tiếp tục xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh

Dịp này, Công đoàn Công Thương Việt Nam biểu dương, khen thưởng các tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc trong thực hiện Kết luận số 01-KL/TW về học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh; triển khai Nghị quyết số 02-NQ/TW của Bộ Chính trị; tổ chức hiệu quả Tháng Công nhân, Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động năm 2026 và các Chủ tịch Công đoàn cơ sở tiêu biểu trong công tác đối thoại, thương lượng tập thể. Việc khen thưởng nhằm ghi nhận những tập thể, cá nhân có nhiều sáng kiến, cách làm hiệu quả, góp phần nâng cao chất lượng hoạt động công đoàn trong toàn ngành.

Công đoàn Công Thương Việt Nam tặng Bằng khen chuyên đề của Công đoàn Công Thương Việt Nam cho 04 tập thể đã có thành tích xuất sắc trong "Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh" Giai đoạn 2023-2025

Phát biểu bế mạc hội nghị, Chủ tịch Công đoàn Công Thương Việt Nam Lê An Hải khẳng định, sau một buổi làm việc khẩn trương, nghiêm túc và trách nhiệm, hội nghị đã hoàn thành toàn bộ nội dung chương trình, thống nhất nhiều nhiệm vụ, giải pháp quan trọng nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động công đoàn trong thời gian tới.

Theo đồng chí Lê An Hải, sau 5 năm thực hiện Nghị quyết số 02-NQ/TW của Bộ Chính trị, Công đoàn Công Thương Việt Nam đã có nhiều chuyển biến tích cực trong đổi mới tổ chức và phương thức hoạt động; đẩy mạnh chuyển đổi số, tinh gọn bộ máy, nâng cao hiệu quả tập hợp đoàn viên và khẳng định vai trò của tổ chức công đoàn trong tình hình mới. Việc thực hiện Kết luận số 01-KL/TW cũng ngày càng đi vào chiều sâu, lan tỏa nhiều mô hình hay, cách làm sáng tạo và những tấm gương cán bộ, đoàn viên tiêu biểu tại cơ sở.

Chủ tịch Công đoàn Công Thương Việt Nam đề nghị các cấp công đoàn tiếp tục phát huy tinh thần đoàn kết, đổi mới, sáng tạo, bám sát cơ sở, lấy đoàn viên và người lao động làm trung tâm của mọi hoạt động; không ngừng nâng cao chất lượng đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động, góp phần xây dựng tổ chức Công đoàn Công Thương Việt Nam ngày càng vững mạnh, đáp ứng yêu cầu phát triển của ngành và đất nước trong giai đoạn mới.

Hình ảnh biểu dương các tập thể, cá nhân tiêu biểu:

Hoàng Dương