Công đoàn phường Nam Định; Ban Công đoàn Khu công nghiệp khu vực Đồng Văn I, II và Thái Hà tổ chức diễn đàn 'Lắng nghe đoàn viên, người lao động nói' và triển khai nhiệm vụ 6 tháng cuối năm

Các đại biểu dự Diễn đàn. Ảnh: Hồng Ngọc

*Ngày 30/7, Công đoàn phường Nam Định tổ chức Diễn đàn “Lắng nghe đoàn viên, người lao động nói” năm 2026.

Dự chương trình có các đồng chí: Trần Minh Thắng, Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐND phường Nam Định; Nguyễn Hải Long, Tỉnh ủy viên, Phó Chủ tịch Ủy ban MTTQ Việt Nam tỉnh, Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh; lãnh đạo HĐND, UBND, Ủy ban MTTQ Việt Nam phường Nam Định; đại diện Bảo hiểm xã hội (BHXH) cơ sở Nam Định cùng đông đảo đoàn viên, người lao động thuộc các công đoàn cơ sở trên địa bàn.

Đồng chí Nguyễn Hải Long, Tỉnh ủy viên, Phó Chủ tịch Ủy ban MTTQ Việt Nam tỉnh, Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh phát biểu tại Diễn đàn. Ảnh: Hồng Ngọc

Phát biểu tại Diễn đàn, đồng chí Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Nguyễn Hải Long nhấn mạnh, người lao động luôn giữ vai trò quan trọng trong sự phát triển của doanh nghiệp và địa phương. Diễn đàn là kênh đối thoại dân chủ, giúp tổ chức Công đoàn lắng nghe tâm tư, nguyện vọng của đoàn viên, người lao động; từ đó phối hợp với cấp ủy, chính quyền và các đơn vị liên quan kịp thời tháo gỡ khó khăn, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động. Đồng chí đề nghị đoàn viên, người lao động phát huy tinh thần trách nhiệm, thẳng thắn phản ánh những vấn đề liên quan đến việc làm, tiền lương, điều kiện lao động, chế độ bảo hiểm và các chính sách an sinh để các cấp cùng nghiên cứu, giải quyết.

Đại diện Công đoàn cơ sở Công ty Cổ phần Công trình đô thị Nam Định nêu ý kiến tại Diễn đàn. Ảnh: Hồng Ngọc

Trong khuôn khổ Diễn đàn, đại diện các công đoàn cơ sở và đoàn viên, người lao động đã nêu 40 câu hỏi, ý kiến, kiến nghị liên quan đến việc thực hiện chính sách BHXH, BHYT, bảo hiểm thất nghiệp, chế độ phúc lợi, điều kiện làm việc và các vấn đề phát sinh trong quan hệ lao động; trong đó có 26 câu hỏi được lãnh đạo Công đoàn phường, BHXH cơ sở Nam Định và các đơn vị liên quan trực tiếp trao đổi, giải đáp trực tiếp tại Diễn đàn. Các ý kiến, những nội dung vượt thẩm quyền được tiếp thu, tổng hợp để kiến nghị cấp có thẩm quyền xem xét, giải quyết.

Người lao động nêu ý kiến tại Diễn đàn. Ảnh: Hồng Ngọc

Cũng tại chương trình, cán bộ, đoàn viên và người lao động được tuyên truyền những điểm mới của Luật BHXH năm 2024, góp phần nâng cao nhận thức, hiểu rõ quyền, trách nhiệm trong tham gia và thụ hưởng các chính sách an sinh xã hội.

*Sáng 30/7, Ban Công đoàn Khu công nghiệp (KCN) khu vực Đồng Văn I, II và Thái Hà tổ chức hội nghị sơ kết công tác 6 tháng đầu năm, triển khai nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2026, kết hợp diễn đàn “Nghe đoàn viên, người lao động nói”.

Các đại biểu dự hội nghị. Ảnh: Phạm Hiền

Dự hội nghị có lãnh đạo Liên đoàn Lao động tỉnh, Ban Công đoàn KCN; lãnh đạo công đoàn cơ sở; đoàn viên, người lao động ở một số doanh nghiệp khu vực Đồng Văn I, II và Thái Hà.

6 tháng đầu năm 2026, Ban Công đoàn KCN khu vực Đồng Văn I, II và Thái Hà đã bám sát sự chỉ đạo của Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động tỉnh, chủ động triển khai các nhiệm vụ trọng tâm, đạt được nhiều kết quả tích cực. Ban Công đoàn KCN khu vực Đồng Văn I, II và Thái Hà đã thực hiện tốt chức năng đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động; kịp thời nắm bắt tâm tư, nguyện vọng, tình hình việc làm, đảm bảo các chế độ liên quan đến quyền lợi của người lao động.

Cùng với thực hiện tốt việc chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp cho đoàn viên và người lao động, Ban Công đoàn KCN khu vực Đồng Văn I, II và Thái Hà đã tập trung chỉ đạo công đoàn cơ sở đẩy mạnh tuyên truyền, vận động đoàn viên, người lao động tích cực hưởng ứng tham gia các phong trào thi đua lao động sản xuất nhằm khơi dậy tính sáng tạo, phát huy các sáng kiến kỹ thuật, góp phần nâng cao năng suất, chất lượng và hiệu quả sản xuất...

Thực hiện công tác phát triển đoàn viên, xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh, 6 tháng đầu năm, Ban Công đoàn KCN khu vực Đồng Văn I, II và Thái Hà đã thành lập mới được 24 công đoàn cơ sở, kết nạp 2.768 đoàn viên mới.

6 tháng cuối năm 2026, Ban Công đoàn các KCN khu vực Đồng Văn I, II và Thái Hà tập trung thực hiện các nhiệm vụ trọng tâm: Thường xuyên, chủ động nắm bắt tình hình tư tưởng trong đoàn viên, công nhân lao động; tuyên truyền, vận động đoàn viên, công nhân lao động chấp hành nghiêm chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước; tập trung tổ chức chương trình “Bữa cơm Công đoàn”, “Đoàn viên nói - Công đoàn trả lời”, “Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói”; chỉ đạo, hướng dẫn công đoàn cơ sở phối hợp triển khai thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở; tuyên truyền, hướng dẫn phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở tại các doanh nghiệp đủ điều kiện; quan tâm công tác bồi dưỡng, phát triển Đảng trong công nhân lao động tại các doanh nghiệp...

Đại diện đoàn viên, người lao động phát biểu ý kiến tại hội nghị. Ảnh: Phạm Hiền

Trong phần “Nghe đoàn viên, người lao động nói”, đại diện đoàn viên, người lao động đã trao đổi, kiến nghị các vấn đề, đó là: cần tổ chức các hoạt động giao lưu văn hóa, thể thao, tư vấn pháp luật (đặc biệt là về bảo hiểm xã hội) cho đoàn viên, người lao động; quan tâm cải thiện chất lượng bữa ăn ca cho công nhân; quan tâm đến đời sống của lao động nữ, đặc biệt là những trường hợp khó khăn; có thêm các chương trình hỗ trợ con công nhân, khám sức khỏe miễn phí và tư vấn tâm lý cho người lao động; quan tâm đến lao động có thâm niên công tác lâu năm; quan tâm đến chế độ tiền lương và nhà ở xã hội cho công nhân...

Lãnh đạo Ban Công đoàn KCN giải đáp một số ý kiến của đoàn viên và người lao động tại hội nghị. Ảnh: Phạm Hiền

Lắng nghe các ý kiến, kiến nghị của đoàn viên và người lao động, đại diện Ban Công đoàn KCN đã trực tiếp giải đáp nhiều thắc mắc ngay tại hội nghị. Đối với các đề xuất vượt thẩm quyền, Ban Công đoàn KCN ghi nhận, tổng hợp gửi cấp có thẩm quyền giải quyết trong thời gian tới.

Hồng Ngọc-Phạm Hiền