Nhiều giải pháp nâng cao hiệu quả Đề án 01 giai đoạn 2026-2030

Bà Trần Lan Phương (thứ 6 từ phải sang), đại biểu Quốc hội khóa XVI, Phó Chủ tịch Thường trực Hội LHPN Việt Nam, Phó trưởng Ban Điều hành Đề án 01 và các đại biểu tham dự Cuộc họp

Ngày 30/7, TƯ Hội LHPN Việt Nam tổ chức Cuộc họp Ban Điều hành Đề án "Hỗ trợ hợp tác xã do phụ nữ tham gia quản lý, tạo việc làm cho lao động nữ đến năm 2030" (Đề án 01) nhằm đánh giá kết quả thực hiện giai đoạn 2023-2025 và 6 tháng đầu năm 2026, đồng thời thống nhất định hướng triển khai Đề án giai đoạn 2026-2030. Bà Trần Lan Phương, đại biểu Quốc hội khóa XVI, Phó Chủ tịch Thường trực Hội LHPN Việt Nam, Phó trưởng Ban Điều hành Đề án 01, chủ trì cuộc họp.

Tại cuộc họp, đại diện các bộ, ngành TƯ là thành viên Ban Điều hành Đề án 01 đến từ Bộ Nông nghiệp và Môi trường, Bộ Dân tộc và Tôn giáo, Bộ Tài chính, Liên minh Hợp tác xã Việt Nam. Hội LHPN Việt Nam đã đưa ra ý kiến đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả thực hiện Đề án trong giai đoạn 2026-2030, với trọng tâm là phát triển bền vững các hợp tác xã do phụ nữ tham gia quản lý.

Hỗ trợ phải đúng nhu cầu, đúng "điểm nghẽn" của hợp tác xã

Đóng góp ý kiến tại cuộc họp, ông Phương Đình Anh, Phó Chánh Văn phòng Điều phối nông thôn mới Trung ương (Bộ Nông nghiệp và Môi trường), cho rằng bản chất của Đề án 01 là hỗ trợ, vì vậy các hoạt động hỗ trợ cần xuất phát từ đúng nhu cầu thực tế của hợp tác xã thay vì triển khai dàn trải.

Ông Phương Đình Anh, Phó Chánh Văn phòng Điều phối nông thôn mới Trung ương (Bộ Nông nghiệp và Môi trường), phát biểu tại cuộc họp

Theo ông Phương Đình Anh, TƯ Hội LHPN Việt Nam cần phối hợp với Liên minh Hợp tác xã Việt Nam xây dựng bộ chỉ số đánh giá các hợp tác xã do phụ nữ tham gia quản lý. Trên cơ sở đó, tiến hành khảo sát, đánh giá nhanh để nhận diện chính xác những khó khăn, hạn chế của từng hợp tác xã ở từng địa phương, từ đó thiết kế các hoạt động hỗ trợ sát với thực tiễn, nâng cao hiệu quả của Đề án.

Từ thực tế đó, ông Phương Đình Anh đề nghị cơ quan thường trực Đề án chủ động rà soát, cập nhật nội dung triển khai theo các chủ trương, nghị quyết mới của Đảng và Nhà nước về phát triển kinh tế tập thể, bảo đảm Đề án luôn bám sát yêu cầu thực tiễn.

Đối với nguồn lực thực hiện, ông Phương Đình Anh cho rằng cần tăng cường lồng ghép các nguồn vốn từ Chương trình mục tiêu quốc gia và các chương trình hỗ trợ khác. Hội LHPN Việt Nam nên có văn bản đề nghị UBND các tỉnh, thành phố chủ động rà soát, điều chỉnh kế hoạch địa phương để bố trí, lồng ghép nguồn lực thực hiện Đề án, góp phần tháo gỡ khó khăn về kinh phí.

Bên cạnh đó, ông đề xuất Trung ương Hội quan tâm tổng hợp, lựa chọn các mô hình hợp tác xã tiêu biểu do phụ nữ quản lý để tuyên truyền, nhân rộng và giới thiệu tại các diễn đàn, hội nghị lớn. Qua đó, lan tỏa những mô hình sản xuất hiệu quả, tạo động lực để ngày càng nhiều phụ nữ tham gia phát triển kinh tế tập thể.

Phát triển hợp tác xã theo hướng thực chất, bền vững

Đồng quan điểm về định hướng phát triển, ông Lưu Ngọc Lương, Trưởng phòng Kinh tế tập thể, Cục Phát triển doanh nghiệp tư nhân và kinh tế tập thể (Bộ Tài chính), đánh giá cao kết quả Đề án 01 thời gian qua khi đã bám sát cơ sở, hỗ trợ thiết thực cho phụ nữ phát triển kinh tế.

Ông Lưu Ngọc Lương (bên phải), Trưởng phòng Kinh tế tập thể, Cục Phát triển doanh nghiệp tư nhân và kinh tế tập thể (Bộ Tài chính)

Theo ông, hợp tác xã là mô hình kinh tế mang tính cộng đồng cao, không chỉ hướng tới hiệu quả kinh doanh mà còn tạo sự liên kết, tương trợ giữa các thành viên thông qua việc sử dụng chung dịch vụ, xây dựng thương hiệu tập thể và giảm chi phí sản xuất.

Về định hướng giai đoạn tới, ông Lưu Ngọc Lương cho rằng vẫn cần tiếp tục mở rộng số lượng hợp tác xã để tạo nền tảng phát triển, song quan trọng hơn là lựa chọn, bồi dưỡng các mô hình hoạt động hiệu quả để đầu tư chiều sâu và nhân rộng.

Ông cũng đề xuất Trung ương Hội LHPN Việt Nam phối hợp tổ chức các hoạt động tôn vinh phụ nữ phát triển kinh tế tập thể trong khuôn khổ Diễn đàn Kinh tế hợp tác, hợp tác xã dự kiến diễn ra vào tháng 10/2026. Đây sẽ là cơ hội để quảng bá các sản phẩm, mô hình hợp tác xã tiêu biểu do phụ nữ làm chủ, đồng thời ghi nhận những đóng góp của phụ nữ đối với khu vực kinh tế tập thể.

Bổ sung các định hướng mới phù hợp bối cảnh phát triển

Góp ý về định hướng triển khai Đề án 01 trong giao đoạn tiếp theo, bà Phạm Thị Hương Giang, Trưởng Ban Công tác Phụ nữ, Trung ương Hội LHPN Việt Nam, cho rằng giai đoạn tới cần tiếp tục tập trung vào 2 nhóm chỉ tiêu cốt lõi là phát triển mới và củng cố các hợp tác xã, tổ hợp tác.

Bà Phạm Thị Hương Giang, Trưởng Ban Công tác Phụ nữ, Trung ương Hội LHPN Việt Nam

Bà Phạm Thị Hương Giang chia sẻ, quá trình sắp xếp tổ chức bộ máy và hệ thống chính trị sẽ tác động nhất định đến hoạt động của các cấp Hội cũng như phát triển kinh tế địa phương. Do đó, kế hoạch triển khai Đề án cần tính đến những thay đổi này để có giải pháp phù hợp. Đồng thời, đề nghị bổ sung các nội dung về phát triển xanh, kinh tế tuần hoàn, chuyển đổi số theo các chỉ tiêu của Đại hội đại biểu Phụ nữ toàn quốc XIV; nghiên cứu thí điểm mô hình cụm sinh kế hợp tác xã gắn với chuỗi giá trị, ứng dụng khoa học công nghệ và kinh tế xanh để từng bước hoàn thiện, nhân rộng.

Bà Phạm Thị Hương Giang nhấn mạnh, việc đánh giá hiệu quả Đề án không chỉ dừng ở số lượng hợp tác xã được thành lập hay củng cố mà cần xây dựng bộ tiêu chí phản ánh đầy đủ chất lượng hoạt động, mức độ tham gia của thành viên và những giá trị cộng đồng mà hợp tác xã mang lại.

Chuyển mạnh từ phát triển số lượng sang nâng cao chất lượng

Kết luận cuộc họp, bà Trần Lan Phương, đại biểu Quốc hội khóa XVI, Phó Chủ tịch Thường trực Hội LHPN Việt Nam, Phó Trưởng Ban Điều hành Đề án 01, ghi nhận và đánh giá cao những ý kiến tâm huyết, trách nhiệm của các thành viên Ban Điều hành và đại diện các bộ, ngành.

Theo bà Trần Lan Phương, mặc dù bối cảnh trong nước và thế giới còn nhiều biến động, phát triển kinh tế tập thể vẫn gặp không ít khó khăn, song với sự quan tâm của Đảng, Nhà nước, sự phối hợp tích cực của các bộ, ngành và nỗ lực của các cấp Hội, Đề án 01 đã đạt được nhiều kết quả quan trọng, nhiều chỉ tiêu hoàn thành và vượt kế hoạch.

Bà Trần Lan Phương cũng thẳng thắn chỉ ra những hạn chế cần tập trung khắc phục như năng lực quản trị của một số hợp tác xã còn hạn chế; hiệu quả sản xuất, kinh doanh chưa cao; khả năng tiếp cận nguồn lực về vốn, hạ tầng số, đất đai và liên kết chuỗi còn khó khăn. Bên cạnh đó, việc kiện toàn đội ngũ cán bộ Hội ở nhiều địa phương vừa đặt ra thách thức, vừa mở ra cơ hội khi lực lượng cán bộ trẻ có nhiều lợi thế về tư duy đổi mới và năng lực số.

Bà Trần Lan Phương (bìa phải), đại biểu Quốc hội khóa XVI, Phó Chủ tịch Thường trực Hội LHPN Việt Nam, Phó Trưởng Ban Điều hành Đề án 01, phát biểu kết luận

Định hướng cho giai đoạn 2026-2030, Phó Chủ tịch Thường trực Hội LHPN Việt Nam Trần Lan Phương nhấn mạnh cần chuyển mạnh tư duy từ phát triển số lượng sang nâng cao chất lượng và tính bền vững của hợp tác xã. Các hoạt động hỗ trợ phải tạo được giá trị khác biệt của tổ chức Hội phụ nữ, bám sát nhu cầu đặc thù của phụ nữ, đồng thời tận dụng tốt mạng lưới hợp tác với các ngân hàng, doanh nghiệp và các đối tác để hỗ trợ vốn, chuyển đổi số, nâng cao năng lực quản trị.

Bà Trần Lan Phương cũng đề nghị tăng cường lồng ghép các nguồn lực, đẩy mạnh xã hội hóa để xây dựng các mô hình điểm về chuyển đổi số, kinh tế xanh, văn hóa cộng đồng; nghiên cứu xây dựng bộ tiêu chí, bộ chỉ số theo dõi, đánh giá hiệu quả Đề án; đồng thời cập nhật kịp thời các chủ trương, nghị quyết mới của Đảng vào kế hoạch triển khai.

"Các thành viên Ban Điều hành cần tiếp tục phát huy vai trò, trách nhiệm, tăng cường phối hợp giữa các bộ, ngành để huy động nguồn lực, đưa các chính sách hỗ trợ đi vào thực tiễn, góp phần xây dựng các hợp tác xã do phụ nữ tham gia quản lý ngày càng phát triển hiệu quả, bền vững", Phó Chủ tịch Thường trực Hội LHPN Việt Nam Trần Lan Phương nhấn mạnh.

Trần Lê