Doanh nghiệp kiến giải để góp phần cùng Thủ đô phát triển 2 con số

Đó là thông tin được TS Mạc Quốc Anh, Phó Chủ tịch Hiệp hội Doanh nghiệp nhỏ và vừa thành phố Hà Nội (HANOISME) chia sẻ với Báo và Phát thanh, Truyền hình Hà Nội về những kiến nghị của cộng đồng doanh nghiệp trước thềm Hội nghị đối thoại với doanh nghiệp nhỏ và vừa trên địa bàn thành phố Hà Nội năm 2026.

TS Mạc Quốc Anh, Phó Chủ tịch Hiệp hội Doanh nghiệp nhỏ và vừa thành phố Hà Nội (HANOISME). Ảnh: Khắc Kiên

Từng ngành, từng lĩnh vực kêu khó

Từ vướng mắc thực tế, cộng đồng doanh nghiệp đề nghị Hà Nội tăng cường cơ chế liên thông thực chất giữa các cơ quan trong giải quyết thủ tục đầu tư - đất đai - xây dựng - môi trường - phòng cháy chữa cháy; ban hành hướng dẫn, checklist hồ sơ theo từng loại dự án; tăng cường hướng dẫn trước khi nộp hồ sơ để hạn chế việc trả đi trả lại; quy định rõ thời hạn giải quyết, trách nhiệm phối hợp và đầu mối xử lý; định kỳ rà soát các hồ sơ tồn đọng, vướng mắc để tập trung tháo gỡ cho doanh nghiệp.

Theo TS Mạc Quốc Anh, đối với lĩnh vực chuyển đổi số, đổi mới công nghệ, tiêu chuẩn chất lượng và chuyển đổi xanh, nhiều doanh nghiệp hội viên đã nhận thức rõ yêu cầu phải chuyển đổi số, đổi mới công nghệ, nâng cấp tiêu chuẩn quản trị, tiêu chuẩn chất lượng sản phẩm và thực hiện chuyển đổi xanh. Tuy nhiên, khó khăn lớn nhất là thiếu nguồn lực tài chính, thiếu đội ngũ tư vấn có năng lực, thiếu mô hình triển khai phù hợp với quy mô nhỏ và vừa.

Các doanh nghiệp đang nỗ lực và mong chính sách đồng hành. Ảnh: Khắc Kiên

Một số doanh nghiệp có nhu cầu kiểm định, chứng nhận tiêu chuẩn, xây dựng hệ thống truy xuất nguồn gốc, áp dụng phần mềm quản trị, tự động hóa dây chuyền nhưng còn lúng túng trong lựa chọn giải pháp và chưa tiếp cận được chính sách hỗ trợ.

Với nhóm kiện nghị này, ông Mạc Quốc Anh đề nghị tăng cường các chương trình hỗ trợ tư vấn, đào tạo, chuyển giao công nghệ cho doanh nghiệp nhỏ và vừa; công khai điều kiện, thủ tục và đầu mối tiếp nhận các chính sách hỗ trợ về chuyển đổi số, đổi mới công nghệ, kiểm định, chứng nhận, sở hữu trí tuệ; ưu tiên doanh nghiệp sản xuất, công nghiệp hỗ trợ, công nghệ số, nông nghiệp công nghệ cao, thực phẩm, dược liệu, làng nghề và các ngành có tiềm năng tham gia sâu vào chuỗi cung ứng. Đồng thời, cần xây dựng cơ chế hỗ trợ theo hướng thực chất, dễ tiếp cận, đơn giản về hồ sơ và sát nhu cầu thực tiễn của doanh nghiệp.

Với lĩnh vực thị trường, xúc tiến thương mại, thương mại điện tử, logistics và xuất khẩu nhiều doanh nghiệp phản ánh đầu ra thị trường chưa ổn định, sức mua trong nước ở một số phân khúc còn chậm, khả năng tham gia hệ thống phân phối hiện đại còn hạn chế, chi phí xúc tiến thương mại, quảng bá sản phẩm, tham gia hội chợ, triển lãm, sàn thương mại điện tử và logistics còn cao.

Đối với doanh nghiệp xuất khẩu, yêu cầu về tiêu chuẩn kỹ thuật, truy xuất nguồn gốc, môi trường, phát thải, quy tắc xuất xứ ngày càng chặt chẽ, trong khi năng lực đáp ứng và nguồn lực của doanh nghiệp còn hạn chế...

Việc tập trung xử lý vướng mắc cho doanh nghiệp sẽ tạo lực đẩy phát triển kinh tế. Ảnh: Khắc Kiên

Đại diện HANOISME mong thành phố tăng cường các chương trình xúc tiến thương mại chuyên đề cho doanh nghiệp nhỏ và vừa; hỗ trợ doanh nghiệp tham gia hội chợ, triển lãm, kết nối cung cầu, đưa hàng vào hệ thống phân phối trong nước và quốc tế; hỗ trợ doanh nghiệp ứng dụng thương mại điện tử, bán hàng trên nền tảng số, sàn thương mại điện tử xuyên biên giới; xây dựng mô hình hỗ trợ logistics dùng chung, kho dùng chung, dịch vụ dùng chung; tăng cường cung cấp thông tin thị trường, cảnh báo rào cản kỹ thuật và tư vấn cho doanh nghiệp xuất khẩu thích ứng với yêu cầu mới của thị trường quốc tế.

Về lĩnh vực lao động, nhân lực, đào tạo quản trị, TS Mạc Quốc Anh thông tin, khó khăn phổ biến của doanh nghiệp hội viên là thiếu lao động có tay nghề, khó tuyển dụng và giữ chân lao động chất lượng; đội ngũ quản trị trung gian, cán bộ phụ trách tài chính, công nghệ, chuyển đổi số, chất lượng, xuất khẩu, ESG còn thiếu; chi phí đào tạo lại, đào tạo nâng cao còn lớn so với năng lực tài chính của doanh nghiệp nhỏ và vừa.

Do đó, đề nghị tăng cường các chương trình đào tạo theo nhu cầu thực tiễn của doanh nghiệp, tập trung vào quản trị doanh nghiệp, quản trị tài chính, nhân sự, chuyển đổi số, chuyển đổi xanh, tiêu chuẩn chất lượng, kỹ năng xuất khẩu, thương mại điện tử và quản trị rủi ro pháp lý...

Thực tế cho thầy, phần lớn doanh nghiệp nhỏ và vừa không có bộ phận pháp chế nội bộ, trong khi quy định pháp luật liên quan đến đầu tư, thuế, đất đai, lao động, xây dựng, môi trường, sở hữu trí tuệ, thương mại điện tử thay đổi nhanh. Do đó, doanh nghiệp thường gặp khó khăn trong việc tiếp cận, hiểu đúng, áp dụng đúng quy định; đồng thời thiếu đầu mối hỗ trợ pháp lý kịp thời, dễ tiếp cận và có tính thực tiễn.

Vì vậy, cộng đồng doanh nghiệp đề nghị thiết lập cơ chế hỗ trợ pháp lý thường xuyên cho doanh nghiệp nhỏ và vừa...

Tăng cường đối thoại và xử lý nhanh

Từ thực tiễn tổng hợp phản ánh của doanh nghiệp hội viên, thay mặt HANOISME, TS Mạc Quốc Anh thẳng thắn: Thành phố tiếp tục chỉ đạo các sở, ngành, đơn vị liên quan tăng cường đối thoại thực chất, xử lý nhanh các nhóm vướng mắc của doanh nghiệp nhỏ và vừa theo từng lĩnh vực cụ thể.

Đầu tư vào công nghệ cao là hướng đi phát triển bền vững. Ảnh: Khắc Kiên

Nghiên cứu thành lập hoặc giao đầu mối rõ ràng để tiếp nhận, theo dõi, đôn đốc và phản hồi kiến nghị của doanh nghiệp theo cơ chế liên thông, có thời hạn xử lý cụ thể.

Đẩy mạnh cải cách thủ tục hành chính, công khai, minh bạch quy trình, thành phần hồ sơ, thời gian giải quyết; giảm tối đa chi phí thời gian và chi phí tuân thủ cho doanh nghiệp.

Ưu tiên triển khai các chính sách hỗ trợ doanh nghiệp nhỏ và vừa theo hướng thực chất, dễ tiếp cận, đúng đối tượng, sát nhu cầu; trong đó chú trọng các nội dung về vốn, đất đai, chuyển đổi số, chuyển đổi xanh, đào tạo, xúc tiến thương mại và hỗ trợ pháp lý.

Tăng cường vai trò phối hợp của hiệp hội doanh nghiệp trong khảo sát nhu cầu, phản ánh vướng mắc, tổ chức đào tạo, tư vấn, kết nối và giám sát hiệu quả thực hiện chính sách hỗ trợ doanh nghiệp nhỏ và vừa...

Khắc Kiên