🔍
Chuyên mục: Lao động - Việc làm

Phạt 5-10 triệu đồng đối với các hành vi phân biệt đối xử trong lao động

2 giờ trước
Nghị định số 283/2026/NĐ-CP do Chính phủ ban hành siết chặt xử lý các vi phạm trong tuyển dụng và quản lý lao động.

Nghị định sẽ có hiệu lực từ ngày 10/9/2026.

Nam Vũ

TIN LIÊN QUAN

































Home Icon VỀ TRANG CHỦ