Ký kết chương trình phối hợp giữa Liên đoàn Lao động tỉnh với Đảng ủy các phường, xã giai đoạn 2026 - 2031

Các đại biểu dự hội nghị

Tham dự hội nghị có lãnh đạo LĐLĐ tỉnh; các đồng chí Ủy viên Ban Thường vụ, Ban Chấp hành LĐLĐ tỉnh; đại diện lãnh đạo Đảng ủy, UBND, Ủy ban Mặt trận Tổ quốc, phòng kinh tế các phường và xã Đồng Đăng; đại diện một số doanh nghiệp có tổ chức công đoàn; chủ tịch các công đoàn cơ sở.

Lãnh đạo LĐLĐ tỉnh phát biểu tại hội nghị

Hiện nay, LĐLĐ tỉnh quản lý trực tiếp hơn 200 công đoàn cơ sở với trên 16.000 đoàn viên. Tổng số các đơn vị, doanh nghiệp có tổ chức công đoàn là 230 công đoàn cơ sở và nghiệp đoàn cơ sở với trên 17.549 đoàn viên, người lao động.

Bí thư Đảng ủy phường Kỳ Lừa phát biểu tại hội nghị

Từ khi vận hành mô hình chính quyền địa phương 2 cấp và thành lập mới, phường Đông Kinh có 44 công đoàn cơ sở với 2.700 đoàn viên, phường Kỳ Lừa có 28 công đoàn cơ sở với 2.038 đoàn viên, phường Tam Thanh có 23 công đoàn cơ sở với 1.359 đoàn viên, phường Lương Văn Tri có 15 công đoàn cơ sở với 640 đoàn viên, xã Đồng Đăng có 12 công đoàn cơ sở với 974 đoàn viên.

Bí thư Đảng ủy xã Đồng Đăng phát biểu ý kiến tại hội nghị

Thời gian qua, hoạt động công đoàn tại khu vực doanh nghiệp ngoài Nhà nước đã có nhiều chuyển biến tích cực. Cấp ủy đảng, chính quyền, Ủy ban MTTQ và các tổ chức chính trị - xã hội, các cơ quan, đơn vị đã quan tâm lãnh đạo, phối hợp triển khai, tạo kết quả rõ nét. Tuy nhiên, công tác phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở trong các doanh nghiệp ngoài khu vực Nhà nước còn nhiều khó khăn, hạn chế như: việc thực hiện chế độ, chính sách cho người lao động có nơi còn chưa đảm bảo đầy đủ theo quy định; một số doanh nghiệp chưa quan tâm thành lập tổ chức công đoàn hoặc chưa tạo điều kiện cho tổ chức công đoàn hoạt động...

Lãnh đạo Đảng ủy phường Đông Kinh phát biểu tại hội nghị

Tại hội nghị, sau khi nghe lãnh đạo LĐLĐ tỉnh thông qua dự thảo quy chế phối hợp, các đại biểu đã trao đổi, thảo luận, đóng góp ý kiến bổ sung, hoàn thiện quy chế phối hợp nhằm bảo đảm phù hợp với tình hình thực tế tại địa phương. Trong đó, các đại biểu nhấn mạnh công tác phát triển đảng viên trong doanh nghiệp; tổ chức các hoạt động chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, người lao động; chuyển đổi số, ứng dụng công nghệ thông tin quản lý đoàn viên.

Lãnh đạo Đảng ủy phường Lương Văn Tri phát biểu tại hội nghị

Lãnh đạo Đảng ủy phường Tam Thanh phát biểu tại hội nghị

Sau khi thống nhất các nội dung, đại diện các đơn vị đã tiến hành ký kết chương trình phối hợp giai đoạn 2026 - 2031 với các nội dung phối hợp chính như: chỉ đạo các công đoàn cơ sở trên địa bàn phối hợp vận động phát triển đoàn viên công đoàn, thành lập công đoàn cơ sở và phát triển đảng viên trong doanh nghiệp; công tác tuyên truyền, phổ biến chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước; đại diện, bảo vệ quyền lợi hợp pháp, chính đáng của đoàn viên và người lao động; phối hợp tổ chức các hoạt động; thực hiện phong trào thi đua yêu nước, công tác thi đua - khen thưởng.

Đại diện các đơn vị tham gia ký kết

Việc ký kết chương trình phối hợp nhằm góp phần nâng cao hiệu quả hoạt động của tổ chức công đoàn trong tình hình mới; nâng cao hiệu quả phối hợp giữa tổ chức công đoàn với chính quyền địa phương trong chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động. Qua đây, LĐLĐ tỉnh và cấp ủy các phường, xã tiếp tục tăng cường sự gắn kết trong triển khai nhiệm vụ về phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở, xây dựng giai cấp công nhân vững mạnh và thực hiện hiệu quả các phong trào thi đua yêu nước.

HOÀNG HIẾU