🔍
Chuyên mục: Thời sự

Khối thi đua các sở quản lý nhà nước sơ kết phong trào thi đua 6 tháng đầu năm

2 giờ trước

Chiều 2-7, tại Sở Công Thương, Khối thi đua các sở quản lý nhà nước tỉnh Khánh Hòa tổ chức hội nghị sơ kết phong trào thi đua 6 tháng đầu năm 2026. Ông Huỳnh Tấn Hải - Phó Giám đốc Sở Công Thương (đơn vị Khối trưởng) và ông Phạm Duy Khánh - Phó Giám đốc Sở Dân tộc và Tôn giáo (đơn vị Khối phó) chủ trì hội nghị.

Khối thi đua các sở quản lý nhà nước tỉnh gồm 8 sở: Công Thương; Dân tộc và Tôn giáo; Khoa học và Công nghệ; Văn hóa, Thể thao và Du lịch; Giáo dục và Đào tạo; Y tế; Nông nghiệp và Môi trường; Xây dựng. Trong 6 tháng đầu năm 2026, các sở trong khối đã thực hiện đồng bộ các giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác chuyên môn. Công tác thi đua, khen thưởng được quan tâm triển khai toàn diện, gắn với nhiệm vụ chính trị, chuyên môn của từng đơn vị. Phong trào thi đua có chiều sâu, thiết thực, nhiều sáng kiến, mô hình hiệu quả được phát huy, nhất là trong cải cách hành chính, chuyển đổi số, chuyển đổi xanh, xây dựng nông thôn mới, bảo vệ môi trường... Công tác tuyên truyền, phát hiện, nhân rộng điển hình tiên tiến được chú trọng, tạo sự lan tỏa tích cực. Sự phối hợp giữa các đơn vị được thực hiện tốt.

Quang cảnh hội nghị.

Tại hội nghị, đại diện các đơn vị tập trung thảo luận, đánh giá việc thực hiện các chỉ tiêu thi đua đã đăng ký đầu năm và biện pháp triển khai công tác thi đua, khen thưởng 6 tháng cuối năm; trao đổi chuyên môn, nghiệp vụ; học tập, trao đổi kinh nghiệm, mô hình, cách làm hay, hiệu quả; tuyên truyền nhân rộng điển hình tiên tiến trong các phong trào.

Lãnh đạo Sở Công Thương phát biểu tại hội nghị.

6 tháng cuối năm, khối thi đua tiếp tục đổi mới, nâng cao chất lượng công tác khen thưởng; chú trọng khen thưởng công chức, viên chức không giữ chức vụ lãnh đạo, người lao động trực tiếp; thực hiện tốt công tác khen thưởng đột xuất, chuyên đề. Bên cạnh đó, tiếp tục triển khai thực hiện nhiệm vụ công tác năm 2026 theo chỉ tiêu, kế hoạch được giao; thực hiện tốt công tác tuyên truyền, phát hiện, bồi dưỡng, nhân rộng các gương điển hình tiên tiến; đổi mới và đa dạng hóa các nội dung, hình thức tuyên truyền phù hợp với từng đối tượng và phong trào thi đua. Đồng thời, tăng cường ứng dụng công nghệ thông tin trong quản lý và xét khen thưởng; thiết lập hệ thống quản lý tập trung, liên thông; phát triển đội ngũ cán bộ làm công tác thi đua, khen thưởng…

HOÀNG ĐỨC

TIN LIÊN QUAN
































Home Icon VỀ TRANG CHỦ