Agribank Chi nhánh Sơn La triển khai nhiệm vụ kinh doanh năm 2026

Hội nghị người lao động; triển khai nhiệm vụ kinh doanh năm 2026 của Agribank Chi nhánh Sơn La.

Trong năm 2025, thực hiện chủ trương của Hội đồng thành viên Agribank về việc sắp xếp lại mạng lưới các chi nhánh trên địa bàn tỉnh Sơn La, đã tách Agribank Chi nhánh tỉnh Sơn La thành 2 chi nhánh loại I, gồm: Agribank Chi nhánh Sơn La và Agribank Chi nhánh Sơn La II.

Hiện nay, Agribank Chi nhánh Sơn La có 6 chi nhánh loại II trực thuộc, với tổng số 247 cán bộ, người lao động. Trong năm qua, đơn vị đã lãnh đạo, chỉ đạo triển khai hoàn thành 6/7 chỉ tiêu kế hoạch kinh doanh do Agribank giao; có những chỉ tiêu hoàn thành vượt mức kế hoạch, đảm bảo phát triển an toàn bền vững, giữ vững được thị phần, thị trường.

Các đại biểu dự hội nghị.

Tổng nguồn nguồn vốn huy động đến 31/12/2025, đạt hơn 8.900 tỷ đồng, đạt 171% kế hoạch Agribank giao; có gần 136.600 khách hàng tiền gửi cá nhân và tổ chức, tăng trưởng khách hàng đạt 160% kế hoạch năm. Tổng dư nợ cho vay đạt gần 12.000 tỷ đồng, tăng trưởng 3,5% so với năm 2024, tỷ lệ nợ xấu thấp hơn kế hoạch Agribank giao. Các chỉ tiêu về phát triển dịch vụ đều đạt và vượt kế hoạch đề ra, đảm bảo chỉ tiêu tài chính, đời sống và thu nhập của người lao động ngày càng được nâng lên.

Giám đốc Agribank Chi nhánh Sơn La phát biểu tại hội nghị.

Ngoài ra, đơn vị còn chú trọng thực hiện tốt công tác an sinh xã hội, từ thiện, đã trao trên 1.000 xuất quà tết cho người nghèo, trị giá 1 tỷ đồng; tài trợ 18 tỷ đồng cho Phòng Can thiệp Tim mạch Bệnh viện Đa khoa tỉnh Sơn La; hỗ trợ xóa 100 nhà tạm 5 tỷ đồng; ủng hộ khắc phục bão lũ 2 tỷ đồng…

Thực hiện Thỏa ước lao động tập thể năm 2025, Công đoàn cơ sở của đơn vị đã phát huy tốt vai trò đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động; phối hợp chặt chẽ với Ban Giám đốc đơn vị thực hiện dân chủ ở cơ sở, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ.

Năm 2026, Agribank Chi nhánh Sơn La tập trung lãnh đạo, chỉ đạo triển khai đồng bộ, quyết liệt các nhiệm vụ và giải pháp hoàn thành toàn diện các chỉ tiêu kế hoạch kinh doanh. Phấn đấu huy động vốn tăng trưởng tối thiểu 12%; dư nợ cho vay, tăng trưởng tối thiểu 10% so với năm 2025; tỷ lệ nợ xấu thấp hơn kế hoạch Agribank giao; đẩy mạnh phát triển các chỉ tiêu sản phẩm dịch vụ trên kênh số; tăng cường tư vấn bán chéo sản phẩm trên nguyên tắc "lấy khách hàng làm trung tâm"; đảm bảo tiền lương, thu nhập và người lao động; thực hiện đầy đủ nghĩa vụ với ngân sách nhà nước.

Các đại biểu biểu quyết thông qua nghị quyết hội nghị.

Hội nghị đã bầu các thành viên đại diện tập thể người lao động đối thoại định kỳ; bầu Ban thanh tra nhân dân nhiệm kỳ 2026-2028. Đồng thời, phát động, ký kết giao ước thi đua và ký kết thỏa ước lao động tập thể năm 2026.

Các đại biểu ký kết giao ước thi đua năm 2026.

Đại diện Ban Giám đốc và Công đoàn cơ sở Agribank Chi nhánh Sơn La kỹ kết thỏa ước lao động năm 2026.

Nhân dịp này, Agribank Chi nhánh Sơn La đã vinh danh 6 tập thể hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ năm 2025; vinh danh đơn vị đạt giải nhất khu vực I năm 2025 cho Agribank Chi nhánh Thuận Châu Sơn La và giải nhất khu vực II năm 2025 cho Agribank Chi nhánh Quỳnh Nhai Sơn La; vinh danh phòng giao dịch nhất, nhì, ba năm 2025; tặng danh hiệu Tập thể lao động xuất sắc cho 4 tập thể.

Vinh danh các tập thể hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ năm 2025.

Vinh danh các phòng giao dịch đạt giải nhất, nhì, ba năm 2025.

Vinh danh các đơn vị đạt giải phong trào thi đua năm 2025.

Lãnh đạo Agribank Chi nhánh Sơn La trao tặng danh hiệu tập thể lao động xuất sắc năm 2025.

Quàng Hưởng